在管控系统工作方试上，永业行始终如一把工作调动一新代在职业务人员的乐观性和创设性充当本质的手段，坚实建立凭借和认同一新代在职业务人员的管控系统工作核心价值，完成系列表有重要性性创新快速发展管控系统工作方试，体现组织化受众和本人受众的不一样，增进企业公司和本人两人之间的很好互动教学和快速发展。
近两这几年来，永业行如一定程度增加了厂家标准化操作系统特色化办公，开发半个一系列标准化操作系统特色化科研课题探讨办公，并将特色化标准化操作系统设计理念结合到有限企业的标准化操作系统的各级教学环节，建立了有限企业的不间断不稳的发展和成本经济发展的根本点提高了，行之有效引领了厂家标准化操作系统特色化层次进一个步骤提高了。（结合部 李瑞）